ANUNŢ NR.254/12.05.2025
AQUASERV S.A. TULCEA organizează concurs pentru ocuparea a unui post vacant de muncitor necalificat, în cadrul Aquaserv S.A. Tulcea – Sector Apa Uzată.
Pentru ocuparea postului mai sus menţionat concursul va avea loc în data de 21.05.2025, ora 10:00, la sediul Aquaserv S.A. din str. Rezervorului, Nr. 2, Tulcea.
Concursul va consta în selecţie de dosare și interviu.
1. Cerinţe minime pentru ocuparea postului de muncitor necalificat:
Capacitate deplină de exerciţiu,
Stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberată de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate.
2.Procedura de selecţie
În vederea înscrierii la concurs, candidaţii vor depune la Compartimentul Resurse Umane din Tulcea, strada Rezervorului, Nr.2, până la data de 20.05.2025, ora 15:00, un dosar de înscriere la procedura de selecție care să conţină urmatoarele documente:
cerere de înscriere la concurs* sau scrisoare de intenţie,
declarație privind acceptul prelucrarii datelor cu caracter personal (se completează la sediul societăţii),
curriculum – vitae,
copie carte de identitate,
adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzatoare, eliberată de medicul de familie sau de o unitate medicală abilitată.
3.Probe de concurs
selecția dosarelor de concurs-se noteaza cu admis / respins
interviu
Depunerea dosarului de candidat se va face numai atunci când acesta va fi complet (cu toate tipizatele completate, respectiv cu toate documentele necesare înscrierii).
*cererea de înscriere la concurs se va elibera de către Compartimentul Resurse Umane sau se descarcă documentul publicat pe site-ul societatii (https://www.aquaservtulcea.ro/anunturi-angajare).
Interviul va avea loc în data de 21.05.2025, ora.10.00, la sediul Aquaserv S.A. Tulcea din strada Rezervorului, Nr. 2, Tulcea.
Relaţii suplimentare se pot obţine la telefon 0757.010.023 sau la sediul Aquaserv S.A. din strada Rezervorului nr. 2 Tulcea – Compartiment Resurse Umane.
Director General,
Ing. Ifrim C. Valentin